林凌峰那番关于儿子林苍云不适合成为核心族人的分析，说得在情在理，议事厅内众人都暗自点头。

林苍辰听完，也不由得佩服这位族叔的清醒与理智。家族发展至今，需要的正是这种不因私情而影响判断的担当。

“凌峰族叔说得对。”林苍辰开口道，“核心族人确实不是荣誉头衔，而是需要统筹全局的能力。苍云在商业上的贡献毋庸置疑，但核心之位……确实不合适。”

林曜宗点头：“既然如此，苍云的奖励咱们稍后再议。倒是苍辰刚才提到的那点——除了苍云，族中还有不少优秀族人都值得嘉奖——这点我深有同感。”

“确实如此。”三长老林曜清接话道，“就说这次郡级灵舟制造，参与的低阶族人有上百人，其中表现突出的可不止一两个。林宇炎、林宇坚那两个小子，在炼器上进步神速；林宇明在隐匿阵法优化上提出了好几个实用点子；还有灵舟编队那些年轻操作员，林宇轩、林宇晴他们，现在都能独当一面了。”

林曜海也道：“制符堂那边，苍梧带着几个宇字辈的小子把符箓模块标准化做得井井有条。炼丹堂的苍雪虽然话不多，但这些年改良了好几种一阶丹药的配方，成本降低了近一成。”

听着众人七嘴八舌地列举族中优秀子弟，林苍辰心中忽然灵光一闪。

“族长，各位。”他开口打断道，“我有个想法。”

议事厅安静下来，众人都看向他。

“咱们刚才在讨论苍云是否适合成为核心，本质是在思考如何根据族人的能力和贡献，给予合适的地位与权限。”林苍辰整理着思路，“既然如此，为什么不系统性地把这个问题解决呢？”

林曜宗眼中闪过一丝兴趣：“详细说说。”

“我的想法是——将族人分层级管理。”林苍辰站起身，走到议事厅中央那面用来记录要点的玉板前，“视贡献度不同、能力专长不同，给予不同的权限、分工和待遇。”

“比如，最高层级自然是核心层，就是咱们九人，负责家族战略决策和宏观调控。”

“下面可以设管事层，专门负责某一个具体领域或区域。比如商业这一块，就可以设商业管事，由苍云担任；炼丹、制符、阵法、炼器这四大百艺，各设堂主。”

“再往下是执事层，协助管事处理具体事务，由各管事提名，核心审批即可。”

“最底层就是普通族人，专注于修炼和执行任务。”

林苍辰说完，看向众人：“这样一来，职责清晰，权限分明，既能人尽其才，又能让族人有明确的晋升通道。”

议事厅内陷入了短暂的沉默，众人都在消化这个提议。

“有意思。”林曜山率先开口，“有点像宗门里的长老、执事、弟子分级，但又更贴合咱们家族实际情况。”

林凌岩点头：“确实。无涯宫那边就是类似结构，运行起来效率不错。不过家族毕竟和宗门不同，血缘关系更紧密，分级时得考虑周全。”

“这是自然。”林曜宗沉吟道，“不过苍辰这个方向是对的。家族如今规模越来越大，单靠咱们九人确实有些力不从心。把权力下放，让擅长的人做擅长的事，咱们才能腾出手来考虑更长远的发展。”

他顿了顿，看向众人：“不过具体如何分级，各层级权限如何划分，还需要详细商议。”

“那咱们就现在议一议。”林曜海笑道，“反正今天本就是核心会议。”

接下来的一个时辰，议事厅内讨论得热火朝天。

众人你一我一语，逐渐将林苍辰提出的框架填充丰满。

最终定下的方案是：将族人分为四级——核心、管事、执事、普通族人。

核心层就是现有的九人小组，负责家族战略决策、资源调配、重大事项审批。

一、商业管事——林苍云。总筹家族所有商业事务，包括碎星海五大势力贸易、无涯宫渠道拓展、材料采购供应等。

二、炼丹堂堂主——林苍雪。主管家族丹药炼制、丹方改良、炼丹人才培养。