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第三百五十七章 这点奖励,可不够

“人才啊……还真是个人才……”

黎华低声喃喃自语,手里的烟卷被他捏得微微变形。

他心里那点爱才之心,此刻已经不满足于欣赏了,而是升腾起一股强烈的占有欲。

他想把这棵好苗子,从苏河大队那块地里刨出来,移栽到农机站这片更肥沃的土壤里。

但这事儿急不得。

黎华很清楚苏河大队那个大队长张大源的脾气,护犊子护得厉害,跟头犟牛似的。

要是他现在就大张旗鼓地去要人,张大源能扛着锄头追他三里地。

而且,这韩知林本人瞧着也是个有主意的,不是那种好糊弄的人。

想让他心甘情愿地挪窝,得拿出点实实在在的东西来。

黎华眯了眯眼,心里的小算盘打得噼啪作响。

他决定先按兵不动,暗中观察。

机会嘛,总是留给有准备的人的。

他需要一个契机,一个能让所有人都无话可说,甚至能让公社领导主动下调令的契机。

到时候,他再出面,事情就顺理成章了。

打定主意后,黎华转身回了办公室,从抽屉里翻出一沓积压的技术难题报告,借着昏黄的灯光,一张张仔细地翻看起来。

接下来的两天,韩知林敏锐地察觉到了一些变化。

黎站长看他的眼神,越来越热切,像是在打量一件稀世珍宝。

有时候他正在车间里帮忙调试机器,一抬头,就能对上黎站长那双饱含深意的眼睛。

不仅如此,黎站长还总是有意无意地拿一些站里积压的技术难题来“请教”他。

从老式柴油机的节油改造,到进口播种机的零件适配,问题一个比一个刁钻。

韩知林倒没多想,只当是正常的业务探讨。

他本来就对这些机械构造极感兴趣,黎站长问得专业,他答得也认真。

两人经常就着一张图纸,在满是油污的车间角落里一蹲就是半个下午。

赵小虎和许志航早就看出了门道。

“韩哥,我咋觉得黎站长是想把你留下来呢?”

赵小虎啃着干粮,凑到韩知林身边,压低声音说:“你看他那眼神,就跟我奶看我大侄子似的,稀罕得不行。”

许志航在一旁也点了点头,他看得更深一层。

“站长这是动了爱才之心。韩知林,你的技术水平,确实远超我们这些学员,甚至超过了站里大部分技术员。”

“留在农机站,对你的发展比回大队开拖拉机要好得多。”

他的语气里带着发自内心的佩服。

韩知林擦拭着手上的油污,动作不疾不徐。

他抬眼看了一下远处黎华的办公室,神色平静地开口:“培训还没结束。”

他没说去,也没说不去。

对他而,去哪里工作并不重要,重要的是,沈青青在哪里。

他所做的一切规划,未来所有的道路,和终点,都只会有一个名字。

十天的培训期很快就结束了。

结业那天,黎华亲自给每个学员颁发结业证书。

轮到韩知林时,他握着韩知林的手,用力拍了拍他的肩膀,嘴上说着“好好干,苏河大队需要你这样的技术人才”,眼睛里却全是“你小子再考虑考虑”的暗示。

韩知林只是礼貌地点了点头,接过了那本印着红星的证书。

三人告别了农机站,踏上了回苏河大队的路。

赵小虎一路上叽叽喳喳,兴奋地规划着以后怎么开着拖拉机在村里显摆。

许志航则沉默许多,似乎在思考着自己的未来。

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