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第568章 你心里有没有合适的人?

当然,这件事延伸出去,她想得更多的,还是一个公司的生态和人员配置息息相关,眼下这种状况有好处,也有坏处。

好处是省心,单身汉没家没口,说加班就加班,说调班就调班,像是郑俞和徐旻这些人,真真是全身心投入工作,倒是省了她不少事。

坏处是不稳。人一旦有了家,心就定了,买房置地,扎根生芽,想走也得掂量掂量。单身汉没这个牵绊,哪儿给的钱多就往哪儿跑,一不合撂挑子走人,连个招呼都不打,她好不容易培养出来的熟手,说没就没。

更别说有些年轻后生手里存不住钱,发了工钱就去赌、去喝,以前的码头管理对这些不光不制止,甚至暗地里鼓励,一发工钱就想方设法把工人手里的钱弄走,好让他们离不开码头。

她接手之后,蒋峪没少跟她提这些旧事。后来制度渐渐明确,加上工人基本都住在一起,宿舍楼那边有宿管,管理严了,至少明面上是没了。

私底下怎么样,她也管不了,她又不是这些人的保姆。该要求的都要求了,达不到就按规章制度辞退,没什么好说的。

林姣心里有数,这种配置一时半会儿改不了,可她得想法子尽量留住一些人。

“徐旻。”她忽然开口。

“林小姐?”

“码头的工作主要你在跟进,现在下面的人情况怎么样?出勤以及人员流动情况如何?散工还是跟以前一样多吗?扩建完成你觉得有多少人留下正式入职比较合适?”

她当初拿下码头,确实答应了这些人安排工作和住处。

可她心里也清楚,答应归答应,真要是烂泥扶不上墙,她的钱也不是大风刮来的。

码头的工人本来也不全是长期工,很大一部分是卸货的散工,今天来明天走,有活干没活就去别处。

她不可能能把所有人都养起来。

徐旻愣了一下,随即想了想,道:“出勤还算稳,每天能到九成以上。流动的话,主要还是往咱们这边流入的比较多。最近后面那片海域要动工,清淤的活已经开始干了,新补了十来个人。门岗那边每天都有不少人来打听缺不缺人。散工现在还占一半多,扩建收尾之后,我估摸着留一百五到两百个正式工就够运转了。”

林姣点了点头,没有马上接话,走了两步,才开口:“新公司成立后,新提拔的管理层的事,你心里有没有合适的人?”

徐旻想了想,正要答,林姣又说:“不急,你慢慢看。我提这个,不只是为了填满正式工的名额。你也知道,现在码头上上下下,靠的就是你们这几个人在撑。郑俞那边忙星岛的投资进展还有客运码头的资质申请流程这些,你这边又当经理又当工头,段经理和吴镇那边每天各种人员管理,杂七杂八的事情也同样不少,从码头开始扩建,你们也连轴转了大半年,十分辛苦,这些我都看在眼里。”

徐旻张了张嘴,想说不累,被林姣抬手止住了。

“你们的付出我都看在眼里,下个月月底今年也正好过了半年了,我让财务那边给你们的半年奖再多加两成。”

徐旻闻,心中一喜,连忙点头道谢。

有了这笔钱半年奖,他手里头又宽裕了几分。

林姣又笑着鼓励几句,才接着道:“不过话又说回来,一直这样下去这也不是长久之计。码头西边扩完后还会继续扩建,以后还要建个客运码头,总不能一到用人的时候就从外面招。外面招来的,磨合要时间,靠不靠得住也得再看。我还是想从咱们自己人里头挑。”

她偏头看了徐旻一眼:“你平日里多留心。哪个脑子灵光、肯学肯干,人又稳当的,你们几个带在身边教一教。管理上的事,一点一点放手让他们上手。你肩上轻松些,公司也多几个能顶事的人。你觉得呢?”

徐旻听了,沉默片刻,认真点了点头:“我明白了。我心里有几个人选,回头理一理,报给您。”

林姣点点头,然后最后看了眼远处的海面,转身往楼下走,今天正好过来了,后面几天她可能没时间,所以一些现场的情况也得抽空再多问几句,两人一边聊一边往下走。

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